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株式会社ファインディックスは、進化を続けるITビジネス分野で、多くのクライアント企業からビジネスパートナーとして信頼をいただいています。エンジニアとしてデジタルトランスフォーメーションを推進し、未来の社会に対し豊かになることに貢献したい という高い志を持った方とともに働けることを心待ちにしています。

2020年からの5年間は世界規模的なコロナウイルスへの感染に始まり、多くの難事が思い起こされます。この間、地球温暖化といった問題に加え、世界情勢の不安定、イデオロギーの対立、エネルギー問題といった地球規模の課題も山積してきました。本年は、経済面での国際的な混乱も強まる様相から生活環境は厳しさを増すのではと考えます。日本もこの不確実さの増す中、あらゆる面での真価が問われることになります。昨年同様、現況からは厳しさだけしか伝わりません。しかしながら、この時流は私たちに多くの挑戦と学ぶ機会をもたらし、未来創造に対する強いきっかけになったのではとも考えます。

2024年12月の日経新聞の記事に『北海道大が高度なデータ分析や人工知能（AI）開発など幅広い分野で利用できるプログラミング言語「Python（パイソン）」の学習を1年生全員の必修にした』とありました。文理融合の考察と進捗は学び舎だけでなく産業界への拡がりも始まっています。実際に弊社に入社した社員の中には学んできた内容以外でのスキルを身に付け、活動活躍をしている方も少なくありません。

本年はいよいよ経済産業省から提唱された2025年問題に対する大きな変化が待っていますが、この時代はビックチャンスもやってきているのでは と考えます。社会における働き方に対する価値観も大きく変化し続けていく中、Digital Transformation(DX)の再加速やAIとの協作業は、社会での喫緊の課題です。その課題解決やその先の未来に対し、私たちは更なる躍進を掲げ活動しています。その投資から必ず還元を産みだしていきます。

今、私たちは、共に歩める仲間を募っています。
創業時からの企業方針の一つに「常に、未来に対し還元できる社員を育成する」とあるように、育成体制も社内で構築投資を続け、各社員のミッションにおけるグレードを定義し、個人の価値やスキルを色々な形で高め活かし続けています。その仲間になり自他における未来への道を拓きませんか。

皆様のお問い合わせを心からお待ちしております。

テクノロジーの進化が進み、もはや情報技術を活用せずに企業競争を勝ち抜ける時代でないのは明らかです。企業は未来の事業成長戦略に情報システム分野への投資計画をいかに効果的に融合させていくか問われています。私たちは、多くの情報分野での実績、プロジェクトでの経験をもって、あらゆる業種・規模の企業、法人等の成長のためのストラテジー構築のお役に立ちたいと願っています。

アクセス

“人と技術を通じて未来に還元する”を理想に企業してから、十数年が経ちました。私たちの考える「なりたかった理想」は、いつでもその先の未来に存在し続けています。現状に満足せずに厳しいときにも必死に歩を進めながら、現在に至っています。